Integración de una evaluación de desempeño basado en competencias al actual sistema de calificación funcionaria de los cargos del CESFAM Mostazal.

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dc.contributor	Universidad San Sebastián. Facultad de Economía y Negocios
dc.contributor.author	Poblete Cornejo, Sergio Andrés
dc.contributor.author	Rioseco Vega, María Paz
dc.contributor.author	Villaroel Retmal, Felipe Andrés
dc.date.accessioned	2020-11-15T05:27:58Z
dc.date.available	2020-11-15T05:27:58Z
dc.date.issued	2019
dc.identifier.uri	http://repositorio.uss.cl/xmlui/handle/uss/814
dc.description	Magíster en Gestión Estratégica en Salud
dc.format.mimetype	PDF
dc.language.iso	es
dc.publisher	Universidad San Sebastián
dc.rights	Atribución-NoComercial-SinDerivadas 3.0 Chile
dc.rights.uri	https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/cl/
dc.subject	TESIS MAGÍSTER EN GESTIÓN ESTRATÉGICA EN SALUD
dc.title	Integración de una evaluación de desempeño basado en competencias al actual sistema de calificación funcionaria de los cargos del CESFAM Mostazal.
dc.type	Tesis
dc.identifier.local	TE MAGI ENEG P7393i 2019
dc.contributor.guide	Rassé Manríquez, Mónica
dc.coverage.location	Rancagua
uss.facultad	Economía y Gobierno
uss.carrera	Magíster en Gestión Estratégica en Salud
uss.programa	Postgrado

Ficheros	Tamaño	Formato	Ver
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